您可能想进一步了解工伤死亡小孩抚养费的计算方式及法律依据。根据《工伤保险条例》第三十九条，工伤的抚养费即供养亲属抚恤金，对于小孩（其他人员），标准为工亡职工本人月工资的30%，如果是孤儿则加发10%。这笔抚恤金按月发给，直至小孩失去供养条件为止。这是保障因工死亡职工供养亲属基本生活的重要措施。
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从法律角度看，工伤死亡后，小孩作为供养亲属，有权获得供养亲属抚恤金，标准为工亡职工本人月工资的30%（孤儿加发10%），直至失去供养条件。此外，还有权获得丧葬补助金和一次性工亡补助金，以保障其基本生活和未来教育等需求。
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若小孩有多个供养人，抚养费（供养亲属抚恤金）的发放并不直接涉及分配问题，而是按照《工伤保险条例》规定，以工亡职工本人月工资的一定比例按月发放给符合条件的供养亲属。小孩作为供养亲属之一，其份额固定，不会因供养人数量而调整。