起诉工伤一般需要支付每件10元的诉讼费用，若涉及财产则另计。

分析：从法律角度看，工伤赔偿诉讼属于劳动争议范畴，根据《诉讼费用交纳办法》规定，劳动争议案件每件交纳10元诉讼费用。若案件中涉及财产争议，如医疗费、误工费、残疾赔偿金等，则需按照争议金额大小交纳相应的诉讼费用。

提醒：若对方拒不履行赔偿义务或赔偿金额远低于预期，表明问题严重，应及时咨询律师并采取法律手段维护自身权益。
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从法律的角度，起诉工伤费用在不同情况下的具体操作如下：

1. 若经济条件允许，当事人应在起诉时直接向法院缴纳每件10元的诉讼费用。若涉及财产争议，则需按照《诉讼费用交纳办法》的相关规定，根据争议金额大小交纳相应的诉讼费用。
2. 若经济困难，无法承担诉讼费用，当事人可向法院提交书面申请，并提供低保证明、收入证明等材料，申请缓交或免交诉讼费用。法院将根据申请人的实际情况和案件性质，决定是否批准缓交或免交。
3. 在处理工伤赔偿问题时，建议当事人保留好相关证据材料，如工伤认定书、医疗费用发票等，以便在需要时提供给法院或仲裁机构，作为主张权益的依据。

以上操作需依据当地法院的具体规定和实际情况来执行。
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从法律角度，起诉工伤费用的常见处理方式包括直接缴纳和申请缓交或免交。

选择不同处理方式需根据个人经济状况和案件具体情况来决定。若经济条件允许，可直接向法院缴纳诉讼费用；若经济困难，无法承担诉讼费用，可向法院提交书面申请，并提供相关证明材料，申请缓交或免交诉讼费用。